د خپل استعداد څخه غوره ګټه پورته کړئ او په ګډه وده وکړئ
استعداد د تصدۍ پراختیا او سیالۍ بنسټ دی. CityMax استعدادونه د شرکت د لومړۍ سرچینې په توګه په پام کې نیسي، د کارپوریټ پراختیا لپاره د بنسټیز شرط په توګه په وړتیاوو تکیه کوي، د کارپوریټ پراختیا لپاره د بنسټیز معیار په توګه د وړتیا درناوی کوي، او د شرکت او کارمندانو ګډ پرمختګ د وړتیا ستراتیژۍ بنسټیز دنده په توګه هڅوي. د بشري منابعو په تمرین کې، CityMax د هر ډول وړتیاوو لپاره د مرحلې چمتو کولو کې ښه دی ترڅو د دوی وړتیاوو ته بشپړه لوبه ورکړي. په ورته وخت کې، د مختلفو اغیزمنو لارو له لارې، په دوامداره توګه د بشري منابعو د مدیریت کچه او د وړتیاوو جامع کیفیت ښه کول، د تصدیو او کارمندانو متقابل پرمختګ ته وده ورکول، او کارمندانو ته اجازه ورکوي چې د تصدیو پراختیا لاسته راوړنې شریکې کړي، ګډ پرمختګ ترلاسه کړي. بریالیتوب شریک کړئ.
د استعدادونو څخه غوره ګټه پورته کړئ
CityMax د خلکو په اړه د سوداګرۍ فلسفې ته غاړه ایښودل، د پراخ پراختیا امکاناتو سره د خلکو په راټولولو ټینګار کوي، او د ښکلي مسلک اهدافو سره خلک هڅوي. د یو علمي او اغیزمن استعداد میکانیزم په رامینځته کولو سره ، د مثبت او ښه استعداد ودې چاپیریال رامینځته کولو سره ، موږ ژمن یو چې هر کارمند ته داسې مرحله چمتو کړو چې خپل استعداد په بشپړ ډول څرګند کړي ، او په دوامداره توګه د شخصي پرمختګ فرصتونو رامینځته کولو سره ، ترڅو هر ډول وړتیاوې ولري. د بریا ترلاسه کولو وړتیا او د ځان ارزښت لپاره فرصتونه او پلیټ فارمونه.
د کارموندنې په شرایطو کې، CityMax د وړتیاوو او خلاقیت د درناوي مفکورې ته غاړه کیږدي، موږ نه یوازې په اکادمیک وړتیا، بلکې وړتیاوو هم ټینګار کوو، نه یوازې ډیپلومونه، بلکې فعالیت، وړتیا او وړتیا هم. کلتوري چاپېریال، موږ کولی شو د هر کارمند لیوالتیا، نوښت او خلاقیت په بشپړه توګه متحرک کړو، ترڅو کارمندان وکولی شي د خپل کار سره مینه ولري او خپل غوره کار ترسره کړي، ترڅو دوی د خپل کار سره سمون ولري، او دوی کولی شي د خپلو وړتیاوو څخه غوره ګټه پورته کړي.
د ګډ پرمختګ او شریکولو بریالیتوب
د کارمندانو له هڅو پرته به د تصدۍ لپاره هیڅ بریا نه وي او د تصدۍ بریا پرته به د کارمندانو لپاره بریا نه وي. اجازه راکړئ چې کارمندان او شرکت سره یوځای وده وکړي او یوځای وده وکړي د استعداد پراختیا مفهوم دی چې CityMax تل ورته پیروي کوي. CityMax کارمندان هڅوي چې خپل پرمختګ د شرکت اوږدمهاله پلان سره یوځای کړي، او کارمندانو ته د ودې ډیری لارې او پراختیا ماډلونه چمتو کړي. د کارمندانو پراختیا ، ودې او د ارزښت احساس کولو لپاره د پلیټ فارم په توګه ، CityMax هڅه کوي د هر کارمند لپاره د ودې ښه شرایط رامینځته کړي ، او د هر کارمند لپاره پراخه پراختیا ځای چمتو کوي څوک چې هوډ لري چې وړتیا ولري ، ترڅو کارمندان وکولی شي خپل لوی ظرفیت ولوبوي او د کارمندانو او شرکت ګډ پرمختګ احساس کړئ.
CityMax د ټولو لپاره د برابرۍ مفکورې او د استعدادونو پاملرنې باندې ټینګار کوي. د خلکو تر منځ په حیثیت کې توپیر نشته، یوازې د مسؤلیتونو توپیر دی. شرکت د کارمندانو شخصیت او تعقیب ته درناوی کوي، کارمندان هڅوي چې د دوی وړتیاوې لوړ کړي، او د دوی لاسته راوړنې پیژني. په ورته وخت کې ، موږ د پراختیا لپاره په کارمندانو تکیه کولو ، د کارمندانو لپاره وده کولو ، او د کارمندانو سره د پراختیا پایلې شریکولو مفکورې ته غاړه کیږدو ، د شرکت او کارمندانو دواړو ګټو توازن باندې تمرکز کوو ، د شرکت او شرکت ترمینځ د یووالي او همکارۍ ملاتړ کوو. کارمندان، په کار کې یوځای ارزښت رامینځته کول او شریکول، او په نهایت کې د شرکت او کارمندانو ترمنځ د اړیکو احساس کول. یوځای وده وکړئ او د بریالۍ بریا حالت شریک کړئ.