ஒருவருடைய திறமைகளை சிறப்பாகப் பயன்படுத்தி ஒன்றாக வளர்த்துக் கொள்ளுங்கள்
நிறுவன வளர்ச்சி மற்றும் போட்டியின் அடித்தளம் திறமை. CityMax திறமைகளை நிறுவனத்தின் முதல் வளமாகக் கருதுகிறது, கார்ப்பரேட் மேம்பாட்டிற்கான அடிப்படை முன்நிபந்தனையாக திறமைகளை நம்புகிறது, கார்ப்பரேட் வளர்ச்சிக்கான அடிப்படை அளவுகோலாக திறமைகளை மதிக்கிறது, மேலும் திறமை மூலோபாயத்தின் அடிப்படைப் பணியாக நிறுவனம் மற்றும் ஊழியர்களின் பொதுவான வளர்ச்சியை ஊக்குவிக்கிறது. மனித வளங்களின் நடைமுறையில், சிட்டிமேக்ஸ் அனைத்து வகையான திறமையாளர்களுக்கும் அவர்களின் திறமைகளுக்கு முழு விளையாட்டை வழங்குவதற்கு ஒரு மேடையை வழங்குவதில் சிறந்தது. அதே நேரத்தில், பல்வேறு பயனுள்ள வழிகள் மூலம், மனித வள மேலாண்மை மற்றும் திறமைகளின் விரிவான தரத்தை தொடர்ந்து மேம்படுத்துதல், நிறுவனங்கள் மற்றும் ஊழியர்களின் பரஸ்பர வளர்ச்சியை ஊக்குவித்தல், மேலும் நிறுவன வளர்ச்சியின் சாதனைகளைப் பகிர்ந்து கொள்ளவும், பொதுவான வளர்ச்சியை அடையவும் பணியாளர்களை அனுமதிக்கவும். வெற்றியைப் பகிர்ந்து கொள்ளுங்கள்.
திறமைகளை சிறந்த முறையில் பயன்படுத்துங்கள்
சிட்டிமேக்ஸ் மக்கள் சார்ந்த வணிகத் தத்துவத்தை கடைபிடிக்கிறது, பரந்த வளர்ச்சி வாய்ப்புகளுடன் மக்களைச் சேகரிப்பதை வலியுறுத்துகிறது மற்றும் அழகான தொழில் இலக்குகளுடன் மக்களை ஊக்குவிக்கிறது. ஒரு அறிவியல் மற்றும் பயனுள்ள திறமை பொறிமுறையை நிறுவுவதன் மூலம், நேர்மறையான மற்றும் நல்ல திறமை வளர்ச்சி சூழலை உருவாக்குவதன் மூலம், ஒவ்வொரு பணியாளருக்கும் அவர்களின் திறமைகளை முழுமையாக வெளிப்படுத்துவதற்கான ஒரு கட்டத்தை வழங்குவதற்கு நாங்கள் கடமைப்பட்டுள்ளோம், மேலும் தனிப்பட்ட வளர்ச்சி வாய்ப்புகளை தொடர்ந்து உருவாக்குவதன் மூலம் அனைத்து வகையான திறமைகளும் உள்ளன. வெற்றியை அடைவதற்கான திறன் மற்றும் சுய மதிப்புக்கான வாய்ப்புகள் மற்றும் தளங்கள்.
வேலைவாய்ப்பைப் பொறுத்தவரை, திறமைகள் மற்றும் படைப்பாற்றலை மதிக்கும் கருத்தை சிட்டிமேக்ஸ் கடைபிடிக்கிறது, நாங்கள் கல்வித் தகுதிகள் மட்டுமல்ல, திறன்கள், டிப்ளோமாக்கள் மட்டுமல்ல, செயல்திறன், திறன் மற்றும் திறன் ஆகியவற்றை வலியுறுத்துகிறோம்.. நியாயமான போட்டி பொறிமுறையை நிறுவுவதன் மூலம். கலாச்சார சூழல், ஒவ்வொரு பணியாளரின் உற்சாகம், முன்முயற்சி மற்றும் படைப்பாற்றல் ஆகியவற்றை நாம் முழுமையாக அணிதிரட்ட முடியும், இதனால் ஊழியர்கள் தங்கள் வேலையை நேசிக்கவும், தங்களால் முடிந்ததைச் செய்யவும், அவர்கள் தங்கள் வேலையை மாற்றியமைக்க முடியும், மேலும் அவர்கள் தங்கள் திறமைகளை சிறந்த முறையில் பயன்படுத்த முடியும்.
கூட்டு வளர்ச்சி மற்றும் வெற்றியைப் பகிர்தல்
ஊழியர்களின் முயற்சி இல்லாமல், நிறுவனத்திற்கு வெற்றி இல்லை, நிறுவனத்தின் வெற்றி இல்லாமல், ஊழியர்களுக்கு வெற்றி இல்லை. ஊழியர்களும் நிறுவனமும் ஒன்றாக வளரட்டும் மற்றும் ஒன்றாக வளரட்டும் என்பது சிட்டிமேக்ஸ் எப்போதும் கடைபிடிக்கும் திறமை மேம்பாட்டுக் கருத்து. சிட்டிமேக்ஸ் ஊழியர்களை தங்கள் சொந்த வளர்ச்சியை நிறுவனத்தின் நீண்ட கால திட்டமிடலுடன் இணைக்க ஊக்குவிக்கிறது, மேலும் ஊழியர்களுக்கு பல வளர்ச்சி பாதைகள் மற்றும் மேம்பாட்டு மாதிரிகளை வழங்குகிறது. பணியாளர் மேம்பாடு, பதவி உயர்வு மற்றும் மதிப்பை உணர்தல் ஆகியவற்றுக்கான ஒரு தளமாக, சிட்டிமேக்ஸ் ஒவ்வொரு பணியாளருக்கும் நல்ல வளர்ச்சி நிலைமைகளை உருவாக்க பாடுபடுகிறது, மேலும் திறமையானவர்களாக மாறத் தீர்மானிக்கும் ஒவ்வொரு பணியாளருக்கும் பரந்த மேம்பாட்டு இடத்தை வழங்குகிறது, இதனால் ஊழியர்கள் தங்கள் சிறந்த திறனை விளையாட முடியும். ஊழியர்கள் மற்றும் நிறுவனத்தின் பொதுவான வளர்ச்சியை உணருங்கள்.
சிட்டிமேக்ஸ் அனைவருக்கும் சமத்துவம் மற்றும் திறமைகளைக் கவனிப்பது என்ற கருத்தை வலியுறுத்துகிறது. மக்களிடையே அந்தஸ்தில் வேறுபாடு இல்லை, பொறுப்புகளில் மட்டுமே வேறுபாடுகள் உள்ளன. நிறுவனம் ஊழியர்களின் ஆளுமை மற்றும் நாட்டத்தை மதிக்கிறது, ஊழியர்களின் திறன்களை மேம்படுத்த ஊக்குவிக்கிறது மற்றும் அவர்களின் சாதனைகளை அங்கீகரிக்கிறது. அதே நேரத்தில், வளர்ச்சிக்காக ஊழியர்களை நம்பியிருப்பது, ஊழியர்களுக்கான வளர்ச்சி மற்றும் வளர்ச்சி முடிவுகளை ஊழியர்களுடன் பகிர்ந்து கொள்வது, நிறுவனம் மற்றும் ஊழியர்களின் நலன்களின் சமநிலையில் கவனம் செலுத்துதல், நிறுவனம் மற்றும் நிறுவனங்களுக்கு இடையே ஒற்றுமை மற்றும் ஒத்துழைப்பை வலியுறுத்துதல் ஆகியவற்றை நாங்கள் கடைபிடிக்கிறோம். ஊழியர்கள், பணியில் சேர்ந்து மதிப்பை உருவாக்குதல் மற்றும் பகிர்ந்துகொள்வது மற்றும் இறுதியில் நிறுவனத்திற்கும் ஊழியர்களுக்கும் இடையிலான உறவை உணர்ந்துகொள்வது. ஒன்றாக அபிவிருத்தி செய்து வெற்றிகரமான வெற்றி-வெற்றி சூழ்நிலையைப் பகிர்ந்து கொள்ளுங்கள்.